江西正安工程咨询有限公司受江西机电职业技术学院的委托，就2021年-2023年新生体检项目（采购编号：DTY2021002）进行电子化公开招标。招标公告于2021年4月25日在中国政府采购网、江西机电职业技术学院官网发布现对公开比选招标有关内容进行如下更正：
1、原招标文件中“六 评审标准 19.3评分细则”中：
序号
| 评审因素
| 评审细则
| 分值
|
1
| 技术部分
（60分）
| 体检仪器设备情况
| 1）本次体检用主要仪器设备：磁共振、CT、彩超、电子胃肠镜，每有一项得5分，累计得分，最高20分；其他则不得分。
2）本次体检用主要仪器设备磁共振是进口3.0T的，得10分，1.5T的，得3分；其他则不得分。
评审依据：投标文件中须同时提供仪器的品牌型号清单、设备购置发票、进口设备报关单复印件或合同复印件，并加盖投标人公章证明。
| 30分
|
体检场所的环境
| 1）投标人设有医检分离独立的体检场地分，得5分；其他则不得分。
2）投标人设有独立的体检场地，场地环境优美舒适，单店面积＞1万㎡的，得15分；10000㎡＞单店面积＞5000㎡的，得10分；单店面积＜5000㎡以下的，得5分；其他则不得分。
评审依据：投标文件须提供体检场地的地址，场地如为自有须提供房屋产权证明复印件；如场地为租赁，需提供房屋租赁合同复印件。
| 20分
|
服务方案
| 投标人针对本项目提供的体检服务方案（包含但不限于体检流程、体检时间安排、体检报告管理、体检质量控制措施及保障措施、治疗处理紧急方案或复测建议）内容完整、科学合理，并完全满足项目需要。优秀得10-7分，良好得6-4分，一般的3-1分；其他则不得分。
评审依据：须提供体检服务方案（包含但不限于体检流程、体检时间安排、体检报告管理、体检质量控制措施及保障措施、治疗处理紧急方案或复测建议），未提供或提供不符合要求的不得分。
| 10分
|
2
| 商务部分（40分）
| 团队水平
| 为确保体检服务质量，投标人体检医师（必须登记在投标人单位内）团队应至少满足以下要求：
1）内科医师职称：主任医师1名、副主任医师1名、主治医师2名；
2）外科医师职称：主任医师1名、副主任医师1名、主治医师2名；
3）放射医师职称：主任医师1名、副主任医师1名、主治医师1名；
4）检验人员职称：副主任检验师1名、主管检验师3名；
5）超声医师职称：主任医师1名、副主任医师1名；
6）医学检验、病理职称：主任医师2名；
以上人员每缺主任医师、副主任医师1人扣2分，每缺主治医师、副主任检验师、主管检验师1名扣1分，扣完为止。
注：投标时提供的体检团队人员将写入合同条款中，实际体检团队必须与投标中的团队人员一致。实际体检团队提供人员与投标文件不一致则虚假投标取消合同。
评审依据：须提供体检团队人员的劳动合同复印件加盖供应商公章，未提供或提供不符合要求的不得分。
| 30分
|
业绩
| 2018年1月1日至本项目开标时（以合同签定时间为准），具有5份单项合同体检人员在1000人（含）以上的类似业绩的，得2分，在此基础上每新增1份单项合同体检人员在1000人（含）以上的类似业绩加2分，累计得分，本项最高可得10分；其他则不得分。
评审依据：提供业绩的合同关键页（关键页包括能够获知甲乙双方法人名称、合同标的的页面及签字盖章页）复印件或中标通知书复印件。
| 10分
|
现更正为：
序号
| 评审因素
| 评审细则
| 分值
|
1
| 价格部分（10分）
| 价格分采用低价优先法计算，即满足比选文件要求且最后报价最低的比选报价为评标基准价，其价格分为满分。其他供应商的价格分统一按下列公式计算：
比选报价得分=（评标基准价/比选报价）×10分
注：
（1）对小型和微型企业产品的价格给予6%的扣除，用扣除后的价格参与评审。
（2）监狱企业视同小型、微型企业，享受评审中价格扣除等政府促进中小企业发展的政府采购政策。
（3）残疾人福利性单位视同小型、微型企业，享受评审中价格扣除等政府促进中小企业发展的政府采购政策；福利性单位属于小型、微型企业的，不重复享受政策。
| 10分
|
2
| 技术部分
（50分）
| 体检仪器设备情况
| 1）本次体检用主要仪器设备：磁共振、CT、彩超、电子胃肠镜，每有一项得3分，累计得分，最高12分；其他则不得分。
2）本次体检用主要仪器设备磁共振是进口3.0T的，得8分，1.5T的，得3分；其他则不得分。
评审依据：投标文件中须同时提供仪器的品牌型号清单、设备购置发票、进口设备报关单复印件或合同复印件，并加盖投标人公章证明。
| 20分
|
体检场所的环境
| 1）投标人设有医检分离独立的体检场地分，得5分；其他则不得分。
2）投标人设有独立的体检场地，场地环境优美舒适，单店面积＞1万㎡的，得15分；10000㎡＞单店面积＞5000㎡的，得10分；单店面积＜5000㎡以下的，得5分；其他则不得分。
评审依据：投标文件须提供体检场地的地址，场地如为自有须提供房屋产权证明复印件；如场地为租赁，需提供房屋租赁合同复印件。
| 20分
|
服务方案
| 投标人针对本项目提供的体检服务方案（包含但不限于体检流程、体检时间安排、体检报告管理、体检质量控制措施及保障措施、治疗处理紧急方案或复测建议）内容完整、科学合理，并完全满足项目需要。优秀得10-7分，良好得6-4分，一般的3-1分；其他则不得分。
评审依据：须提供体检服务方案（包含但不限于体检流程、体检时间安排、体检报告管理、体检质量控制措施及保障措施、治疗处理紧急方案或复测建议），未提供或提供不符合要求的不得分。
| 10分
|
3
| 商务部分（40分）
| 团队水平
| 为确保体检服务质量，投标人体检医师（必须登记在投标人单位内）团队应至少满足以下要求：
1）内科医师职称：主任医师1名、副主任医师1名、主治医师2名；
2）外科医师职称：主任医师1名、副主任医师1名、主治医师2名；
3）放射医师职称：主任医师1名、副主任医师1名、主治医师1名；
4）检验人员职称：副主任检验师1名、主管检验师3名；
5）超声医师职称：主任医师1名、副主任医师1名；
6）医学检验、病理职称：主任医师2名；
以上人员每缺主任医师、副主任医师1人扣2分，每缺主治医师、副主任检验师、主管检验师1名扣1分，扣完为止。
注：投标时提供的体检团队人员将写入合同条款中，实际体检团队必须与投标中的团队人员一致。实际体检团队提供人员与投标文件不一致则虚假投标取消合同。
评审依据：须提供体检团队人员的劳动合同复印件加盖供应商公章，未提供或提供不符合要求的不得分。
| 30分
|
业绩
| 2018年1月1日至本项目开标时（以合同签定时间为准），具有5份单项合同体检人员在1000人（含）以上的类似业绩的，得2分，在此基础上每新增1份单项合同体检人员在1000人（含）以上的类似业绩加2分，累计得分，本项最高可得10分；其他则不得分。
评审依据：提供业绩的合同关键页（关键页包括能够获知甲乙双方法人名称、合同标的的页面及签字盖章页）复印件或中标通知书复印件。
| 10分
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江西机电职业技术学院
江西正安工程咨询有限公司
2021年4月28日
