我校召开第六届六次教职工代表大会

6月23日下午，我校第六届六次教职工代表大会在图书馆301报告厅举行，会议充分发挥教职工民主参与学校管理的权利，审议并原则通过了《江西机电职业技术学院章程》（以下简称章程）《江西机电职业技术学院“十四·五”规划》（以下简称规划）《江西机电职业技术学院2022-2025年专业技术岗位聘用实施办法（试行）》《江西机电职业技术学院职称评审管理办法》。党委书记蔡天作出席会议并讲话，党委副书记、校长花严红及其他在家校领导出席会议，会议由工会主席胡凤翔主持。

大会在雄壮的国歌声中隆重开幕。

副校长陈根琴向大会介绍了《章程(草案)》制定的背景、意义、依据和基本原则、制定过程、主要内容。围绕《规划》的编制背景、编制过程、主要内容和特色，特别是对学校的发展机遇、面临挑战、指导思想、基本原则、及发展目标作编制情况说明。

副校长叶水春详细解读《江西机电职业技术学院职称评审管理办法》（修订）《江西机电职业技术学院2022-2025年专业技术岗位聘用实施办法（试行）》。他指出，推进职称评审岗位聘用制度改革是落实上级政策文件精神的需要、适应学校高质量发展的需要、顺应全校教职工关切的需要。两个文件在充分收集资料、广泛考察调研、集中研讨审核的基础上，充分吸纳了教职工的合理意见和建议，使学校职称评审、岗位聘用体系得到了进一步完善。

随后，五个代表团分组召开会议，对《章程（草案）》《规划》及两个文件进行了认真讨论和审议。本着对学校事业高度负责的态度和精神，代表们对章程部分内容和文字提出了修改意见，并提交主席团会议。

闭幕式上，全体代表通过举手表决的形式，一致通过了《江西机电职业技术学院章程》《江西机电职业技术学院“十四·五”规划》《江西机电职业技术学院2022-2025年专业技术岗位聘用实施办法（试行）》《江西机电职业技术学院职称评审管理办法》。

蔡天作致闭幕词。他指出，本次职代会是汇聚全校智慧、共商学校发展大计的一次盛会，与会代表提出了许多建设性的意见建议，展现了强烈的主人翁意识和担当精神。学校章程的修订，体现了党内法规变化、教育评价改革和“双高”建设等国家战略导向，体现了学校改革发展成果、未来发展方向，对加强依法治校推进学校治理体系和治理能力现代化、保障学校高质量发展具有重要意义和作用。全校师生要树立章程意识，完善制度体系，加强制度落实。今年是学校争创“双高”院校的决战之年和新校区建设开工之年，必须紧紧围绕迎接党的二十大、学习宣传贯彻党的二十大这一主线，锚定重点任务、强化安全保障，为学校推动高质量发展蓄势赋能。人心是最大的政治，共识是奋进的动力。在以后的工作中要发挥独有的政治优势和组织优势，积极畅通教职工诉求表达意愿渠道，完善教职工民主管理制度和工会工作制度，更好地支持教职工参政议政，自觉地维护好教职工合法权益。

蔡天作强调，职业教育迈入了提质培优、增值赋能的高质量发展新阶段，学校也进入了“十四五”发展的关键时期。要继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，贯彻落实省第十五次党代会精神，弘扬伟大建党精神，落实立德树人根本任务，同心同德、坚定前行，争创新时代江西职业教育改革发展“第一等的工作”，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

学校教代会代表、列席代表共95人参加了会议。

（文/杨弘）